Ayer, el gremio de los trabajadores de las Telecomunicaciones cerró su paritaria anual, con un ajuste de 62%; un 3% más que la negociación anterior.
En la carrera de los sueldos contra la inflación, el gremio solicitó una revisión de su salario, el cual había cerrado en un aumento del 59% para el periodo mencionado. Ahora, la Mesa de Unidad Sindical (MUS) integrada por Fattel, Cepetel, Foeesitra y Fommtra acordó un aumento del 3% más que el de la negociación anterior.
El total se distribuirá en un 1,5% en un 60% al salario básico y el 40% restante al Adicional Especial, y el 1,5% restante del incremento mencionado se distribuirá al valor del viático convencional no sujeto a rendición.
En el caso de los trabajadores de la actividad móvil (TMA), el incremento se aplicará en un 100% al salario básico.
Además, el 3% logrado, será considerado en la base salarial para la negociación de la paritaria correspondiente al periodo julio 2022/junio 2023. Asimismo, será aplicable a los efectos del pago del “Día del Trabajador Telefónico” del año 2023.
Fuente: Mundo Gremial